calzedonia group traceability calzedonia group traceability
Anno Fondazione
2012
Luogo
Subotica, SERBIA
Dipendenti
1.788
Operation Category
Maglieria

Gordon d.o.o.

Gordon viene fondata nei pressi di Subotica nel 2012, regione serba vicina al confine Ungherese. La città di Subotica è una delle più sviluppate in Serbia nella produzione industriale e per questo la sfida di Gordon è stata quella di individuare delle caratteristiche uniche che garantissero la sua sopravvivenza. In linea con i principi aziendali, il punto di forza principale è l’attenzione verso i dipendenti, garantendo loro: un ambiente pulito e sicuro in cui lavorare, salari incentivanti, assicurazione sanitaria, pranzo e trasporti gratuiti ed, in generale, una qualità di lavoro molto elevata.

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Taglio automatico del tessuto
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Stampa del logo
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Stiratura del capo finito
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Macchine da cucire
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Confezione del capo
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Capo finito con Cartiglio

Le nostre persone

Nel plant sono presenti 5 expat su 1.788 dipendenti, a dimostrazione di una possibilità di crescita all’interno dell’azienda per chiunque desideri sviluppare la propria carriera manageriale all’interno dell’azienda. Inoltre, il 95% dei dipendenti in Gordon sono donne le quali vengono fortemente supportate perché possano acquisire una sempre maggiore indipendenza e sicurezza economica. L’intervento di Gordon è stato apprezzato dalla città di Subotica, sia per il contributo offerto grazie alle assunzioni sia, nel 2020, per l’aiuto alla comunità grazie alla donazione di mascherine per combattere la pandemia.

Rispetto per l’ambiente

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Per quanto riguarda l’impegno verso l’ambiente, nella fabbrica si cerca di ridurre al minimo i rifiuti eliminando i consumi non necessari di plastica e carta e formando i dipendenti verso comportamenti più eco-friendly. Inoltre, è in programma l’installazione di luci LED nell’impianto di illuminazione, in grado di ridurre i consumi di energia di circa il 50%. In ultimo, entro il 2021 il 100% dell’elettricità acquistata proverrà da fonti rinnovabili.

#whomademyclothes

Da sempre la risorsa più importante sono le persone che lavorano con noi. Per questo la presentazione delle nostre fabbriche non sarebbe completa senza la loro voce. Ecco le storie di chi ogni giorno produce i nostri capi:

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Kristina

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Mi chiamo Kristina, vengo da Novi Zednik, un paese vicino a Subotica. Mia mamma ha lavorato per una fabbrica tessile di calzetteria. Ogni tanto condividiamo qualche esperienza, parliamo di lavoro e mi rendo conto di come il mio ambiente sia molto diverso, migliore e decisamente più avanzato di quello in cui lavorava lei.
Sono stata assunta verso la fine del 2013 subito dopo la scuola come cucitrice. Non avendo esperienza...
leggi tutta l'intervista
in questo lavoro è stato fondamentale poter ricevere una formazione accurata, attraverso la quale mi hanno insegnato come cucire e mi sono subito accorta di quanto importante fosse la qualità del mio lavoro. Dopo un paio di anni sono stata promossa a responsabile della linea, lavoro che ho fatto per la maggior parte del tempo. Anche in quel caso ho ricevuto una formazione, ma molto si impara con l’esperienza. Ora sono una delle responsabili del reparto produttivo e mi occupo di gestire più linee in contemporanea, interfacciandomi con le singole responsabili.
Per me è molto importante che vengano sempre mantenute le promesse e Gordon è un luogo di lavoro serio, stabile e sicuro, sinonimo di progresso.
riduci intervista
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Adriana

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Vengo da Backa Topola, un paese che dista una trentina di chilometri da Subotica. Vivo lì da tutta la mia vita ma sono abituata a spostarmi e raggiungo quotidianamente la fabbrica grazie ai trasposti organizzati dall’azienda. In Backa Topola è veramente importante...
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che esistano opportunità lavorative come questa per le donne. In Gordon le condizioni di lavoro sono ottime, le mansioni sono organizzate in un solo turno ed il trasporto è sempre assicurato.
Lavoro qui ormai da 6 anni come cucitrice. Quando ho iniziato, Gordon era una fabbrica giovane che offriva, come ne offre ora, molte opportunità di crescita a chiunque abbia voglia di mettere impegno e passione nel proprio lavoro. Durante questi anni ho avuto tante possibilità di mettermi alla prova, imparando a lavorare su nuovi modelli o con nuove tecniche e insegnando alle mie colleghe più giovani. Mi è stato offerta la posizione di responsabile della linea di produzione, ma purtroppo per motivi personali ho dovuto rifiutare. Questa offerta ad ogni modo ha significato molto per me, dimostra che il mio lavoro è importante e che i miei sforzi sono stati notati.
Sono orgogliosa del mio team e di farne parte, sono felice di essere apprezzata e di sapere che qui tutti si fidano e contano su di me. Questa ormai è diventata la mia seconda famiglia, parte della mia vita.
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Kristina

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Mi chiamo Kristina, vengo da Novi Zednik, un paese vicino a Subotica. Mia mamma ha lavorato per una fabbrica tessile di calzetteria. Ogni tanto condividiamo qualche esperienza, parliamo di lavoro e mi rendo conto di come il mio ambiente sia molto diverso, migliore e decisamente più avanzato di quello in cui lavorava lei.
Sono stata assunta verso la fine del 2013 subito dopo la scuola come cucitrice. Non avendo esperienza...
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in questo lavoro è stato fondamentale poter ricevere una formazione accurata, attraverso la quale mi hanno insegnato come cucire e mi sono subito accorta di quanto importante fosse la qualità del mio lavoro. Dopo un paio di anni sono stata promossa a responsabile della linea, lavoro che ho fatto per la maggior parte del tempo. Anche in quel caso ho ricevuto una formazione, ma molto si impara con l’esperienza. Ora sono una delle responsabili del reparto produttivo e mi occupo di gestire più linee in contemporanea, interfacciandomi con le singole responsabili.
Per me è molto importante che vengano sempre mantenute le promesse e Gordon è un luogo di lavoro serio, stabile e sicuro, sinonimo di progresso.
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Vengo da Backa Topola, un paese che dista una trentina di chilometri da Subotica. Vivo lì da tutta la mia vita ma sono abituata a spostarmi e raggiungo quotidianamente la fabbrica grazie ai trasposti organizzati dall’azienda. In Backa Topola è veramente importante...
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che esistano opportunità lavorative come questa per le donne. In Gordon le condizioni di lavoro sono ottime, le mansioni sono organizzate in un solo turno ed il trasporto è sempre assicurato.
Lavoro qui ormai da 6 anni come cucitrice. Quando ho iniziato, Gordon era una fabbrica giovane che offriva, come ne offre ora, molte opportunità di crescita a chiunque abbia voglia di mettere impegno e passione nel proprio lavoro. Durante questi anni ho avuto tante possibilità di mettermi alla prova, imparando a lavorare su nuovi modelli o con nuove tecniche e insegnando alle mie colleghe più giovani. Mi è stato offerta la posizione di responsabile della linea di produzione, ma purtroppo per motivi personali ho dovuto rifiutare. Questa offerta ad ogni modo ha significato molto per me, dimostra che il mio lavoro è importante e che i miei sforzi sono stati notati.
Sono orgogliosa del mio team e di farne parte, sono felice di essere apprezzata e di sapere che qui tutti si fidano e contano su di me. Questa ormai è diventata la mia seconda famiglia, parte della mia vita.
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#calzedonia4tomorrow FILIERA PRODUTTIVA
#intimissimicares FILIERA PRODUTTIVA